Facebook Mail Twitter Youtube
  • Europa
    • Ucraina
    • Republica Moldova
    • Bulgaria
    • Serbia
    • Ungaria
    • Diaspora
  • America de Nord
    • Canada
    • SUA
  • Alte Comunitati
    • America Latina
    • Africa
    • Asia
    • Australia
  • România
  • Analize/Invitați
    • Analize
    • Invitați
  • Interviu
  • Video
Căutați
luni, 11 decembrie 2023
  • Despre noi
  • Colaboratori
  • Parteneri
  • Contact
Facebook Mail Twitter Youtube
TimpRomanesc.ro - E timpul tau! TIMP ROMÂNESC
TimpRomanesc.ro - E timpul tau! TimpRomanesc.ro - E timpul tau!
  • Europa
    • Ucraina
    • Republica Moldova
    • Bulgaria
    • Serbia
    • Ungaria
    • Diaspora
  • America de Nord
    • Canada
    • SUA
  • Alte Comunitati
    • America Latina
    • Africa
    • Asia
    • Australia
  • România
  • Analize/Invitați
    • Analize
    • Invitați
  • Interviu
  • Video
Acasă Economic / Social De la 1 ianuarie 2022, angajatorii nu pot ține mai mult de...
  • Economic / Social
  • Europa
  • România
  • Stiri

De la 1 ianuarie 2022, angajatorii nu pot ține mai mult de doi ani oamenii pe salariul minim

De către
A.R.
-
29/12/2021 Data modificata: 29/12/2021
Share
Facebook
Twitter
WhatsApp

    Ministrul Finanţelor Publice, Adrian Câciu, anunţă că Guvernul a adoptat, marţi, actul normativ care prevede că începând cu 1 ianuarie angajatorii nu vor mai putea păstra pentru o perioadă mai mare de doi ani un angajat plătit cu valoarea salariului minim pe economie.

    ”24 de luni de la 1 ianuarie 2022, respectiv devine exigibilă la 1 ianuarie 2024”, a declarat Adrian Câciu.

    Acesta a clarificat, răspunzând unei întrebări, că salariaţii care au avut şi până la 1 ianuarie 2022 salariul minim vor primi un venit mai mare decât valoarea acestuia la doi ani de la 1 ianuarie 2022.

    ”Măsura este una de tranziţie, încet-încet intrăm într-o normalitate cu ceea ce înseamnă fenomenul salariului minim. Am mai spus-o, salariul minim în România este un element strict de protecţie socială, aşa cum îl prevede Constituţia României, din nefericire, el a fost transformat într-un fenomen la nivel de piaţa muncii, un fenomen de salarizare efectivă şi încercăm să intrăm în normalitate ajutând, pe de altă parte şi antreprenorii pe această perioadă de tranziţie, astfel încât personalul să fie calificat”, a explicat Câciu.

    Share
    Facebook
    Twitter
    WhatsApp
      Articolul precedentMedicii de familie vor putea face teste rapide antigen pentru depistarea COVID
      Articolul următorRusia a introdus examinarea medicală şi amprentarea obligatorii pentru străini
      A.R.

      ARTICOLE SIMILAREDE LA ACELAȘI AUTOR

      Cultura / Culte

      Expoziția „Prezența intruzivă a unei absențe”, la Galeria Broadside din Glasgow

      Africa

      Protocol de colaborare între Ministerul Muncii și Solidarității Sociale din România și Ministerul Ocupării și Formării Profesionale din Tunisia

      Cultura / Culte

      Premieră în România: Cea mai mare expoziție  dedicată lui Salvador DALÍ, la ARCUB.  

      Economic / Social

      Salut! Do you want to be friends?

      Alte comunitati

      „Die Hymnen des neugeborenen Königs”

      America de Nord

      Întrevederea ministrului afacerilor externe Luminița Odobescu cu James O’Brien, asistentul secretarului de stat al SUA

      Bulgaria

      UNTRR: Timpii mari de așteptare a camioanelor la frontierele României

      Economic / Social

      8 decembrie, Ziua Constituţiei. Istoria legii fundamentale a României

      Evenimente

      Culoarea anului 2024 este ‘Peach Fuzz’

      decembrie 2023
      L Ma Mi J V S D
       123
      45678910
      11121314151617
      18192021222324
      25262728293031
      « nov.    

      MESAJ DE INTERES PUBLIC

      VERIFICĂ TIMPII DE AȘTEPTARE LA FRONTIERĂ

      MESAJ DE INTERES PUBLIC

      LEGĂTURI UTILE

      • SENAT – COMISIA PENTRU COMUNITĂȚILE DE ROMÂNI DIN AFARA ȚĂRII
      • CAMERA DEPUTAȚILOR – COMISIA PENTRU COMUNITĂȚILE DE ROMÂNI DIN AFARA ȚĂRII
      • MINISTERUL AFACERILOR EXTERNE
      • DEPARTAMENTUL PENTRU ROMÂNII DE PRETUTINDENI
      • MINISTERUL SĂNĂTĂȚII
      • MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
      • DEPARTAMENTUL PENTRU SITUAȚII DE URGENȚĂ

      Newsletter TIMP ROMÂNESC

      Enter your email address:

      Delivered by FeedBurner

      MESAJ DE INTERES PUBLIC

      CAMPANII NAȚIONALE

      SERVICII CONSULARE

      Sistemul SOLVIT

      PARTENERI

      1

      1

      1

      1

      1
      1
      1
      1
      1
      1
      1
      1
      TimpRomanesc.ro - E timpul tau!
      TimpRomanesc.ro este un proiect media dedicat românilor de pretutindeni. Editor: Asociația CENTRU ROMÂN PENTRU INIȚIATIVĂ SOCIALĂ Responsabilitatea juridică în cazul editorialelor/opiniilor/articolelor redactate de invitații permanenți sau invitații speciali aparține în exclusivitate autorilor. Dacă cineva se simte lezat într-un fel de vreun articol, poate trimite un drept la replică care va fi publicat în articolul respectiv. contact@timpromanesc.ro
      Contactați-ne: contact@timpromanesc.ro - tel.0753.937.268
      Facebook Mail Twitter Youtube

      ȘI MAI MULTE ȘTIRI

      Expoziția „Prezența intruzivă a unei absențe”, la Galeria Broadside din Glasgow

      Cultura / Culte 10/12/2023

      Protocol de colaborare între Ministerul Muncii și Solidarității Sociale din România...

      Africa 10/12/2023

      Premieră în România: Cea mai mare expoziție  dedicată lui Salvador DALÍ,...

      Cultura / Culte 10/12/2023

      CATEGORIE POPULARĂ

      • Stiri21520
      • Europa15856
      • Economic / Social11715
      • România10426
      • Evenimente8404
      • Cultura / Culte7453
      © Copyright 2013 - 2023 - TIMP ROMÂNESC, realizat UltraSoft Systems, Editor: Asociația CENTRU ROMÂN PENTRU INIȚIATIVĂ SOCIALĂ
      Translate »
      Administrează consimțămintele pentru cookie-uri
      Folosim cookie-uri pentru a optimiza site-ul dvs. și serviciul nostru.
      Functional cookies Mereu activ
      The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
      Preferințe
      Stocarea tehnică sau accesul este necesară în scop legitim pentru stocarea preferințelor care nu sunt cerute de abonat sau utilizator.
      Statistici
      Stocarea tehnică sau accesul care sunt utilizate exclusiv în scopuri statistice. The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
      Marketing
      The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
      Administrează opțiunile Administrează serviciile Administrează vânzătorii {vendor_count} Citește mai multe despre aceste scopuri
      View preferences
      {title} {title} {title}
      MAI MULTE ARTICOLE
      Cultura / Culte

      Expoziția „Prezența intruzivă a unei absențe”, la Galeria Broadside din Glasgow

      A.R. - 10/12/2023 0
      Institutul Cultural Român de la Londra și Consulatul General al României la Edinburgh, ȋn colaborare cu Galeria Broadside din Glasgow, propun publicului scoțian, ȋn...