În cadrul celei de-a 146 sesiuni plenare a Comitetului European al Regiunilor (CoR), care are loc în perioada 11 – 14 octombrie a.c., președintele Consiliului Județean Harghita, Borboly Csaba, a formulat mai multe amendamente cu privire la Garanția Europeană pentru Copii, un instrument al Comisiei Europene care urmărește să asigure accesul tinerilor proveniți din medii vulnerabile, indiferent de etnie, gen, la servicii medicale, educație, și un mediu propice dezvoltării astfel încât nimeni să nu fie lăsat în urmă.
În acest sens, pentru a garanta punerea în aplicare a prevederilor privind drepturile copilului, rolul autorităților locale și regionale este extrem de important în asigurarea incluziunii sociale a diferitelor grupuri entice și a comunităților marginalizate, pentru ca oportunitățile tinerilor proveniți din aceste medii să nu fie restrânse.
“Accesul la educație de calitate trebuie garantat tuturor copiilor și tinerilor, indiferent de etnie, gen, rasă, mediu de proveniență. Fiecare tânăr, indiferent de mediul din care provine, are dreptul de a avea acces la aceleași oportunități de dezvoltarea a abilităților sale, de aceea autoritățile locale și regionale trebuie susținute în a găsi cele mai bune soluții prin implementarea la nivel local a exemplelor de bune practici din statele membre” a apreciat Borboly Csaba.
Totodată mediul antreprenorial joacă un rol important în dezvoltarea abilităților practice a tinerilor și includerea acestora în câmpul muncii, așadar acesta trebuie susținut de autoritățile locale și regionale prin dezvoltarea parteneriatul public-privat și facilitarea angajării tinerilor care doresc să lucreze, învețe și să se dezvolte.
Prin urmare, este important să se acorde finanțare UE pentru a sprijini activitatea autorităților locale și regionale în combaterea sărăciei, violenței împotriva copiilor, prevenirea discriminării și încurajarea incluziunii sociale precum și pentru a asigura servicii sociale funcționale pentru tinerii care părăsesc sistemul de protecție social în vederea integrării pe piața forței de muncă.
